Поиск Backend разработчика
Интеллектуальный сорсинг и подбор Backend разработчиков, с гарантией и без предоплаты. Поиск специалиста для решения задач любой сложности.
Наша экспертиза
Вот тут должны быть перечислены направления, где востребован Python разработчик. Дальше у нас тут будет перспектива расширять по перечисленным направления сайт, создавая новые оптимизированные страницы
Back end development
NodeJS, PHP, Java, Ruby, Python, Go, Scala, .NET, C++, Rust, Erlang, Express, Ember, Meteor
Front end & fullstack
JS, Vue, Angular, React, Svelte, Tailwind, SQL, Graph QL
Dev Ops
CI / CD, Linux/Unix, Docker, Kubernetes, Git, AWS, Jenkins, VMware, Windows Server, KVM
Game development
C#, Unity, Unreal, C++, Godot, Aseprite, Ableton live, Inskape, Blender.
Mobile development
Swift, Kotlin, Java, React native, Ionic, Flutter, Dart
Data Science
& Big Data
Python, TensorFlow, PyTorch, Pandas, ETL, Data Analyst, Data visualization, Data warehousing
Product
Product owner, Head of product, Scrum Master, Project Manager, Marketeer
QA
QA Engineer, Manual, Automated and Load Testing
Битрикс
CRM Битрикс 24, Битрикс Управление сайтом, 1С
SAP
PPM, ERP, FI, HR, ABAP, SD
Product
FinTech
Collection, PM, Fullstack, QA
QA
QA Engineer, Manual, Automated and Load Testing
Поиск Backend разработчика
Бэкэнд-разработка — это важная часть веб-разработки, которая касается серверной части веб-приложений. В то время как frontend программисты требуются для создания пользовательского интерфейса, с которым взаимодействуют пользователи, backend разработчик отвечает за скрытые операции, на которых работает приложение.
Бэкэнд-разработчики работают с базами данных, серверами, API и другими технологиями, чтобы обеспечить бесперебойную и эффективную работу приложения. Они отвечают за обработку аутентификации пользователей, управление пользовательскими данными, обработку запросов и выполнение бизнес-логики.
Одной из ключевых задач backend-разработки является установка и настройка баз данных. Бэкенд программисты используют системы управления базами данных, такие как MySQL, MongoDB и PostgreSQL, для хранения и извлечения данных для приложения. Они также разрабатывают схемы баз данных, создают запросы и оптимизируют производительность базы данных, чтобы обеспечить эффективную работу приложения.
Помимо управления базами данных, backend программисты также работают с серверными языками, такими как Ruby, Python, Java и Node.js, для создания логики и функциональности приложения. Эти языки позволяют разработчикам обрабатывать данные, аутентификацию и бизнес-логику, а также взаимодействовать с внешними API и сторонними сервисами. Поэтому если вы находитесь в поиске Python разработчика или JS, также можно расширить поиск и на вакансии backend разработчика.
Еще одним важным аспектом работы бэкенд разработки является создание API или интерфейсов прикладного программирования, которые позволяют различным частям приложения взаимодействовать друг с другом. API определяют правила и протоколы взаимодействия различных компонентов приложения, обеспечивая беспрепятственный обмен данными и интеграцию.
Кто такой backend разработчик
Разберем чуть более подробно, кто же такой backend developer.
Бэкэнд-разработчики работают над компонентами веб-приложения, которые не видны конечному пользователю, но необходимы для его функционирования. Они отвечают за создание базы данных и управление ею, разработку API, обеспечивающих связь между сервером и клиентской частью приложения, управление конфигурацией сервера и обеспечение правильной работы веб-приложения. Кроме того, backend разработчики должны убедиться, что приложение защищено от атак, таких как SQL-инъекции, и что оно может обрабатывать большие объемы трафика. Квалифицированный бэкэнд-разработчик должен обладать знаниями как языков программирования, так и администрирования серверов, а также сильными навыками решения сложных проблем, возникающих при веб-разработке.
Помимо написания кода, серверные разработчики также отвечают за оптимизацию производительности веб-сайта или приложения. Это может включать повышение скорости и эффективности кода, оптимизацию запросов к базе данных и реализацию механизмов кэширования. Они также тесно сотрудничают с разработчиками внешнего интерфейса, чтобы обеспечить бесперебойную работу пользователей и правильную работу веб-сайта.
В целом, бэкэнд-разработчики необходимы для функциональности и производительности веб-сайта или приложения. Они неустанно работают за кулисами, чтобы все работало гладко и эффективно. Без их опыта веб-сайты и приложения не смогли бы функционировать должным образом.
Обязанности и навыки бэкенд разработчика
Вакансии бэкенд разработчика обычно включают в себя следующие обязанности:
Проектирование и внедрение масштабируемых и надежных серверных архитектур. Бэкенд разработчики несут ответственность за создание структуры и логики серверной части веб-приложений. Это включает в себя проектирование и внедрение масштабируемых, эффективных и надежных архитектур, способных обрабатывать большие объемы трафика и данных.
Разработка кода на стороне сервера. Программисты бэкенд части отвечают за написание кода на стороне сервера с использованием таких языков программирования, как Python, Ruby, Java или PHP. Они также могут использовать такие платформы, как Node.js, Django, Flask или Laravel, для оптимизации разработки и улучшения качества кода.
Разработка и поддержка баз данных. Backend разработчики должны быть знакомы с такими базами данных, как MySQL, PostgreSQL или MongoDB, и иметь возможность проектировать и поддерживать эффективные, надежные и безопасные базы данных.
Интеграция интерфейсных и серверных функций: серверные разработчики тесно сотрудничают с интерфейсными разработчиками, чтобы обеспечить бесперебойную работу серверной части веб-приложений с клиентской стороной. Это предполагает интеграцию внутренних функций, таких как API, базы данных и системы аутентификации, с внешними интерфейсами, такими как HTML, CSS и JavaScript.
Написание и поддержка документации API.
Тестирование и отладка кода. Разработчики серверной части должны обладать навыками тестирования и отладки своего кода, чтобы гарантировать, что он работает должным образом и не содержит ошибок и уязвимостей.
Обеспечение безопасности и конфиденциальности данных. Разработчики backend должны знать передовые методы обеспечения безопасности и конфиденциальности данных и уметь внедрять безопасные системы аутентификации, шифрования и другие меры для защиты пользовательских данных.
Бэкенд разработчики должны быть в курсе новых технологий, платформ и языков программирования и иметь возможность включать их в свою работу по мере необходимости. Если на проекте бэкенд разработчик не успевает или не до конца справляется со своими обязанности в силу нагрузки, мы рекомендуем найти full Stack разработчика в команду, они обладают теми же компетенциями, но зачастую имеют более опыта и хорошо выступают в качестве наставника.
Типы backend разработчиков
Несмотря на достаточно общие навыки и обязанности бэкенд разработчиков, они все же делятся на некоторые категории, что стоит учитывать при поиске или размещении вакансий backend программиста.
Разработчики веб-приложений. Эти разработчики создают и поддерживают веб-приложения, доступ к которым обычно осуществляется через веб-браузер или мобильное приложение. Они отвечают за разработку и поддержку серверного кода, который обрабатывает запросы пользователей, обрабатывает данные и доставляет ответы на клиентскую сторону.
Разработчики баз данных занимаются проектированием и обслуживанием баз данных, которые используются для хранения и управления большими объемами структурированных или неструктурированных данных. Они отвечают за создание схем баз данных и управление ими, оптимизацию запросов и обеспечение безопасности и надежности данных.
Инженеры DevOps специализируются на управлении инфраструктурой и развертывании веб-приложений. Они отвечают за настройку и обслуживание серверов, мониторинг производительности приложений и обеспечение непрерывной интеграции и развертывания.
Разработчики безопасности специализируются на обеспечении безопасности веб-приложений и данных. Они отвечают за разработку и реализацию мер безопасности, таких как шифрование, контроль доступа и тестирование уязвимостей для защиты от утечки данных и других киберугроз.
Разработчики API: эти разработчики специализируются на создании и поддержке API (интерфейсов прикладного программирования), которые используются для облегчения связи между различными программными системами. Они отвечают за разработку и внедрение RESTful API, их документирование и обеспечение их безопасности и надежности.
Разработчики промежуточного программного обеспечения. Эти разработчики специализируются на разработке и поддержке промежуточного программного обеспечения, то есть программного обеспечения, которое соединяет различные системы или компоненты приложения. Они отвечают за разработку и внедрение промежуточного программного обеспечения, которое поддерживает связь между различными компонентами системы, например между базой данных и сервером приложений.
Поиск и подбор бэкенд разработчика
Подбор программистов на работу занятие достаточно долгое и трудное. Чтобы проверить, что специалист подходит по всем требованиям и обладает необходимыми навыками и компетенциями нужно провести несколько тестовых заданий и собеседований.
Чтобы не тратить время на подбор специалиста, который может вам не подойти, мы рекомендуем обратиться в агентство по ИТ рекрутингу WIT Recruitment. Мы закрыли более 300 backend вакансий и выработали свою систему тестирования. Также у нас в базе кандидатов есть более 300 тысяч резюме ИТ специалистов со всего мира, поэтому если вам требуется IT специалист в Москве или любой другой точке мира, мы рады помочь.
Подбор кандидатов у нас занимает от трех до семи дней, в которые входит проведение тестовых и собеседование с представителями компании заказчика. За более чем 10 лет на рынке у нас много интересных закрытых кексов по всему миру, мы помогли найти Big Data программиста более 150 раз, JS программиста более 400 раз. Более подробно с нашими рейсами можете ознакомиться на вкладке кейсы.
Мы даем гарантию подбора и заменим кандидата в течение месяца, если он вам не подойдет по итогу работы.
Оставить заявку
Наши преимущества
Без предоплаты
Вы оплачиваете услугу только после выхода кандидата на работу.
Гарантия 3 месяца
Бесплатная гарантийная замена в течение испытательного срока трудоустроенного кандидата (3 месяца). Консультирование по уровню рыночной з/п в зависимости от требований и задач IT специалиста
Скорость подбора
Первых кандидатов представляем в течение 1-3 дней. Средний срок закрытия вакансии: 7-20 календарных дней.
Команда
Численность команды IT рекрутеров: более 35 человек, в том числе удаленных сотрудников в регионах России, Беларуси, Европы и Юго-Восточной Азии. Способны принимать в работу более 20 IT вакансий одновременно.
Собственная база
Большая наработанная база IT специалистов, которую мы регулярно актуализируем (более 300 000 резюме).
Регионы подбора
Благодаря удаленным командам на месте, мы осуществляем подбор персонала по всей Европе, США, Канаде, Мексике, Аргентине, Чили, Центральной Америке, России, Беларуси. Развивающиеся рынки Ближнего Востока и Юго-Восточной Азии.
Как мы работаем
В своей работе мы применяем инновационное IT-решение для интеллектуального поиска специалистов высокого уровня в сфере hi tech IT, которое интегрировано со всеми ведущими мировыми площадками HR рекрутинга. Это программное обеспечение использует новейшие технологии искусственного интеллекта (Artificial Intelligence) и позволяет выбрать наиболее соотвествующие кандидатуры согласно требованиям работодателя с точки зрения их потенциала. Мы также располагаем наиболее полной аналитической информацией по каждой специализации, что позволяет нам предоставлять нашим клиентам полноценные аналитические отчеты вместе с выборкой подходящих кандидатур по их запросу.Оставить заявку на подбор
IT специалиста
Оставьте заявку и мы свяжемся с вами в кратчайший срок для обсуждения ваше задачи и вариантов ее решения.
Процесс работы
ИЗУЧЕНИЕ ПРОФИЛЯ КОМПАНИИ И ВАКАНСИИ
Мы организуем встречу вашей компании с Lead IT recruitment нашего агентства, определим ваши потребности и критерии подбора специалистов, причины сложности закрытия позиций.
ОБЗОР РЫНКА
Мы проведем индивидуальный анализ данных о заработной плате по вакансиям, выявим специфику рынка и уровень заработной платы разработчиков требуемой квалификации
ПОДБОР КАНДИДАТОВ
Сразу после встречи с вашей компанией мы приступаем к поиску кандидатов. В течение 1-3 рабочих дней мы предоставим готовых к сотрудничеству с вами кандидатов, которые максимально соответствуют вашим требованиям.
ОРГАНИЗАЦИЯ ИНТЕРВЬЮ
Поэтапная организация и проведение собеседования, подготовка кандидатов к процессу интервью, информирование специалистов о ваши условиях и целях сотрудничества.
Цель WIT recruitment не только помочь вам успешно закрыть первую вакансию, но и сделать вас нашим постоянным клиентом в вопросе поиска специалистов, формируя партнерские и доверительные отношения между клиентом и заказчиком. Мы всегда готовы реализовывать с вами новые проекты, закрывая проблемы с поиском настоящих профессионалов